Расскажу личную историю. Больше десяти лет назад я оказался на тренинге где было 7000 человек одновременно. Это было дорого. Это было на английском. Я понимал процентов двадцать.
Но то что произошло за два дня с этими семью тысячами людей — сдвинуло меня, нашу семью и наши проекты сильнее чем что-либо до этого. Я был уверен что трансформация возможна только в камерной обстановке — на семь-двенадцать человек, два дня, интимная работа. Оказалось — нет.
Масштаб сам по себе является инструментом трансформации.
Что такое конвенция dōTERRA по факту
Несколько тысяч человек. Лидеры с колоссальным опытом — сотни и тысячи человеко-часов практики. Новинки продуктов которые становятся доступны только участникам прямо на месте. Живые встречи с командой которые не заменит ни один зум-звонок. Награждения. Энергия зала.
Теперь представь что всё это продаётся отдельно, как обычный бизнес-тренинг. Без синергии компании, без продукта, без сообщества. Только гонорар спикеров, аренда зала, организация. Сколько бы это стоило? По моей оценке — раз в пять дороже минимум.
В dōTERRA это доступно потому что синергия тысяч людей создаёт ценность которую невозможно создать иначе.
Что конкретно происходит на конвенции
- Уровни веры схлопываются за 3-4 дня — то что собирается по крупицам год в обычной работе
- Видишь новинки продуктов первым — и понимаешь куда движется компания
- Знакомишься с командой лично — это меняет качество отношений на годы
- Принимаешь решения которые откладывал месяцами — потому что есть нужная энергия и контекст
- Видишь лидеров которые были там же где ты — и теперь на сцене
История про MetaPWR
Несколько лет назад на Европейской конвенции запустили систему MetaPWR. В тот же год она стала продуктом №1 по объёму продаж в компании. Люди которые были на конвенции — стали фанатами сразу. Потому что видели запуск, слышали лидеров, чувствовали энергию зала.
Те кто не был — узнали потом, по переписке, по постам. Разница в уровне вовлечённости — очевидная.
Билет равно инвестиция
Есть простая формула: билет = энергия = возможности. Это не метафора. Это буквально: человек который инвестировал в присутствие получает доступ к энергии и возможностям которые иначе недоступны.
Можно ли строить бизнес без конвенции? Можно. Как можно строить дом без хорошего фундамента — медленно, с трещинами, постоянно переделывая.
Один лайфхак если едете первый раз
Приезжайте даже если команды ещё нет. Даже если вы один. Найдите место на ступеньках и попросите кого-нибудь вас сфотографировать. Сохраните фото.
В следующем году приедьте снова. Посмотрите на обе фотографии. Разница будет видна невооружённым взглядом.
Конвенция dōTERRA — это не мероприятие компании. Это самый дешёвый тренинг по личностному росту который вы когда-либо посещали
Часто спрашивают
Стоит ли ехать на конвенцию dōTERRA в первый год?
Особенно стоит в первый год. Именно тогда больше всего сомнений и вопросов. Конвенция отвечает на большинство из них не словами — а присутствием в нужном месте с нужными людьми.
Что взять на конвенцию dōTERRA?
Блокнот и открытое состояние. Без задачи всё записать и законспектировать. Лучшее что можно сделать — быть присутствующим в моментах живого общения.
Читайте также
- 👉 Одна поездка экономит год работы
- 👉 Несрочное но важное в dōTERRA
- 👉 dōTERRA — компания личностного роста
Хотите поговорить о бизнесе с dōTERRA?
Напишите Алексею — честный разговор без давления.
Алексей Валяев — Presidential Diamond лидер dōTERRA. Вриндаван, Индия. 250+ лидеров в команде.
Добавить комментарий